検定

• 私学の人事総務の新任者
• 私学の労務管理部門の管理職
• 私学の「働き方改革」の実務推進者

【法人本部、人事・総務・労務担当の方へ】
私学労務管理能力検定は、人事総務部門への新任者研修にも活用できます（団体受験の受験料割引きもございます。）。定期異動人事に際に着任にあたっての基礎知識習得に是非、私学労務管理能力検定を研修の一環としてご活用をお勧めします。

• 私学の労働法務に精通した弁護士監修による公式テキストで学べます。
• 検定試験の出題は公式テキストに沿って出題されますので、力が分散せず出題範囲に集中できます。
• 私学の労働法務・メンタルヘルス・人事評価制度の３分野をバランス良く学べます。
• 合格者には認定資格が授与されるので、私学の労務管理の自己開発・自己研鑽のモチベーションが向上します。
• 私学や学校法人の人事総務労務の実務担当者として、専門性が身につき、顧問の社労士や弁護士といった専門家と共通言語で対話できる実力が養成できます。
• 学校内や組織でのキャリアアップにもつながります。
• 公式テキストに基づき、計画的にご自分のペースで学習できます。
• 初心者でも、「直前対策ゼミ」の受講で出題傾向を解説しますから、理解度が測れます。